GERENTE DE TI
Descrição da vaga
FAÇA PARTE DA EMPRESA QUE TEM O MAIOR E MAIS INTEGRADO PORTFÓLIO LOGÍSTICO DO PAÍS!
Olá, somos a JSL, uma empresa brasileira que tem como missão oferecer serviços e soluções em logística. Nós planejamos, executamos e gerenciamos de forma eficiente, desde a movimentação e o armazenamento de produtos, nos clientes ou em nossas filiais, até o transporte.
Desde 1956, temos em nosso DNA a seguinte premissa: entender as necessidades das empresas para atendê-las com qualidade e agilidade. E é pensando e agindo desta forma que nos tornamos a companhia com o maior portfólio de serviços logísticos no País.
Aqui, zelamos pela simplicidade, valorizamos o ser humano e acreditamos no que fazemos.
Buscamos gente que se identifique com os nossos princípios e valores, que seja comprometida com a satisfação dos nossos clientes, que inovam, gostam de aprender e queiram evoluir aqui.
Todos os processos seletivos conduzidos pela JSL são afirmativos, inclusivos e não discriminatórios.
Responsabilidades e atribuições
- Definir e executar o roadmap de transformação digital, alinhado aos objetivos estratégicos da empresa e às prioridades da liderança.
- Identificar oportunidades de digitalização de processos, automação e novos modelos de operação, priorizando iniciativas por impacto e viabilidade.
- Atuar como parceiro(a) estratégico(a) das áreas de negócio, traduzindo necessidades em soluções tecnológicas.
Jornada de adoção de IA
- Estruturar e conduzir a jornada de adoção de IA na empresa, desde o diagnóstico de maturidade até a escala das soluções, passando por pilotos e provas de conceito.
- Mapear e priorizar casos de uso de IA (IA generativa, assistentes, agentes de IA, automação inteligente, análise preditiva), com foco em produtividade e resultado mensurável.
- Estabelecer políticas de uso responsável e governança de IA, incluindo segurança, privacidade de dados, conformidade com a LGPD e gestão de riscos.
- Avaliar e selecionar ferramentas, plataformas e fornecedores de IA, garantindo integração com o ambiente tecnológico existente.
Cultura e gestão da mudança
- Liderar o aculturamento digital da organização, promovendo uma mentalidade orientada a dados, experimentação e melhoria contínua.
- Desenhar programas de capacitação e letramento digital e em IA para colaboradores e lideranças.
- Aplicar práticas de gestão da mudança para aumentar a adesão às novas ferramentas e processos, reduzindo resistências.
- Criar e apoiar redes de embaixadores ou multiplicadores digitais nas áreas.
Gestão de TI
- Garantir a disponibilidade, a segurança e a evolução da infraestrutura, dos sistemas e das aplicações da empresa.
- Gerenciar orçamento, contratos e fornecedores de tecnologia, buscando eficiência e retorno sobre os investimentos.
- Definir e acompanhar indicadores (KPIs) de desempenho de TI e de resultados da transformação digital.
- Liderar, desenvolver e engajar a equipe de TI, fortalecendo competências técnicas e comportamentais.
Requisitos e qualificações
- Formação superior em Sistemas de Informação, Ciência da Computação, Engenharia ou áreas correlatas.
- Experiência de 10 anos em TI, sendo pelo menos 8 anos em posições de gestão.
- Experiência comprovada na condução de projetos de transformação digital com resultados mensuráveis.
- Vivência na implantação de soluções de IA ou automação em ambiente corporativo.
Inteligência Artificial: IA generativa, LLMs (modelos de linguagem), agentes de IA, engenharia de prompts, automação inteligente e casos de uso corporativos. - Governança de IA e dados: uso responsável de IA, LGPD, qualidade e governança de dados, gestão de riscos.
- Cloud e arquitetura: ambientes em nuvem (AWS, Azure ou Google Cloud), integração de sistemas, APIs e arquitetura moderna.
- Dados e analytics: cultura data-driven, BI, dashboards e plataformas de dados.
- Cibersegurança: boas práticas de segurança da informação e proteção de dados.
- Metodologias: métodos ágeis (Scrum, Kanban), gestão de produtos digitais e frameworks de gestão de TI (ITIL, COBIT).
- Automação: RPA, ferramentas low-code/no-code e digitalização de processos.
- Sistemas corporativos: ERP, CRM e ferramentas de colaboração.
Informações adicionais
Os benefícios tradicionais que você já conhece, nós também temos. Queremos te mostrar que vamos além:
- Clube de benefícios: Plataforma exclusiva com descontos em diversas categorias - gastronomia, entretenimento, serviços, educação, lazer e esporte.
- Ligado em você: canal com atendimento especializado para você e sua família, com suporte psicológico, social, financeiro, jurídico e muito mais, disponível 24 horas, com total sigilo.
- Licença Maternidade e Paternidade estendidas, além de umKit nascimento para recém-mamães e recém-papais.
- Sabemos o quanto a educação das crianças e adolescentes é importante. Aqui na JSL, damos aquela ajuda na compra do kit escolar para os filhos da nossa gente.
- Universidade JSL, plataforma para o seu autodesenvolvimento e aprendizado contínuo.
- Evento Veteranos: reconhecemos celebramos nossa Gente veterana, com eventos especiais para quem completa mais de 15 anos de casa.
- Cantinho da Mamãe: O espaço, na Matriz no Itaim Bibi e Sede Administrativa em Mogi das Cruzes, é dedicado as mamães que retornam de licença maternidade e querem seguir com o aleitamento materno. No local, há todos os itens para retirar e armazenar o leite, com privacidade e conforto.
- Totalpass: para você cuidar da sua qualidade de vida, saúde e bem-estar.
- Kit escolar com preços acessíveis (para você garantir materiais de qualidade e com custo benefício.
- Pet Love: Para cuidar também do seu filho de quatro patas, incluímos um benefício especial para mais esse membro da sua família.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Fit Cultural
- Etapa 3: Entrevista com RH
- Etapa 4: Informações Complementares
- Etapa 5: Entrevista com Gestor
- Etapa 6: Contratação
VEM SER GENTE QUE FAZ A DIFERENÇA NA JSL
Na JSL, acreditamos que a nossa gente faz a diferença e nos ajuda a entregar o melhor para os nossos clientes. Aqui, trabalhamos com Simplicidade, temos um jeito descomplicado de agir!
Com 69 anos de história, nos tornamos a empresa com o maior portfólio de serviços logísticos do Brasil. Nossa atuação vai muito além do transporte de cargas: oferecemos soluções completas. Nossa gente trabalha com atitude de dono gerando resultados e contribuindo para o crescimento sustentável do nosso negócio.
Se você quer crescer em um ambiente dinâmico, inovador e repleto de oportunidades, venha fazer parte do nosso time!
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